Wij zijn op zoek naar een ervaren Programmamanager ICT.

• Startdatum                          :  z.s.m.
• Einddatum                           : 31 december 2026          
• Optie verlenging t/m          : 2 x 3 maanden
• Aantal uur per week           : 16 – 24 uur, met de mogelijkheid tot uitbreiding van de uren
• Locatie : Castricum

Takenpakket

De Werkorganisatie BUCH is voornemens een Programma Manager ICT in te huren ter versterking van de regie en samenhang binnen lopende en geplande ICT-programma’s. De organisatie staat voor een verdere professionalisering van de digitale dienstverlening, informatievoorziening en governance. Om deze opgaven integraal en programmatisch aan te sturen, wordt tijdelijke externe expertise ingezet.

Doel van de opdracht
De Programma Manager ICT is verantwoordelijk voor het integraal aansturen van strategische ICT-programma’s binnen de Werkorganisatie BUCH. Doel is het realiseren van een toekomstbestendige digitale infrastructuur en dienstverlening, met nadruk op:

-        versterking en modernisering van de informatievoorziening;
-        verbetering van digitale toegankelijkheid voor inwoners en medewerkers;
-        samenhang en prioritering tussen lopende en nieuwe ICT-initiatieven;
-        transparante sturing richting directie en bestuur.

Scope van de opdracht

De opdracht betreft programmatische regie en overstijgt individuele projecten. De Programma Manager opereert organisatiebreed en fungeert als verbindende schakel tussen beleid, uitvoering, ICT en bestuur.

Werkzaamheden en verantwoordelijkheden

De Programma Manager ICT is onder meer verantwoordelijk voor:

Programmasturing en coördinatie

-        Opstellen, bewaken en bijsturen van programmadoelstellingen, planning en (indicatieve) budgetten;
-        Zorgdragen voor samenhang, prioritering en afhankelijkheden tussen ICT-projecten;
-        Rapporteren over voortgang, risico’s en resultaten aan management en bestuur.

Stakeholdermanagement

-        Afstemming met interne stakeholders, waaronder management, CIO/ICT-verantwoordelijken en gebruikersvertegenwoordiging;
-        Samenwerking en regie op externe leveranciers en partners;
-        Voorbereiden en begeleiden van besluitvorming met bestuurlijke stakeholders.

Verandermanagement

-        Begeleiden van de organisatie bij digitale transformatie;
-        Ondersteunen van adoptie van nieuwe systemen, processen en werkwijzen, waarbij aantoonbare kennis en ervaring met Microsoft M365-, Cloud- en adoptiemethodieken expliciet wordt ingezet;
-        Signaleren van knelpunten en proactief doen van verbetervoorstellen.

Governance, risico en compliance

-        Inrichten en bewaken van passende governance-structuren voor ICT-programma’s;
-        Zorgdragen voor naleving van relevante wet- en regelgeving (o.a. AVG, BIO);
-        Aandacht voor informatiebeveiliging, continuïteit en risicomanagement.

Resultaten

De opdracht is succesvol wanneer:

-        Er aantoonbare samenhang en sturing is aangebracht in het ICT-landschap.
-        Programmadoelen, planning en risico’s transparant worden gemanaged.
-        Besluitvorming door management tijdig en goed onderbouwd plaatsvindt.
-        De organisatie beter is toegerust op verdere digitale ontwikkeling.

Harde eisen

-             Verplichte certificering: Microsoft Service Adoption Specialist;
-             Aantoonbare kennis en ervaring met Microsoft 365- en Cloud omgevingen is een must;
-             Aantoonbare kennis van Microsoft adoptie- en verandermethodieken is een must;
-             Aantoonbare ervaring als Programma Manager ICT binnen (semi )overheidsorganisaties;

Zachte eisen

-             Ruime ervaring met digitale transformatie en complexe ICT omgevingen;
-             Kennis van en ervaring met relevante wet- en regelgeving (AVG, BIO);
-             Sterke bestuurlijke en communicatieve vaardigheden;
-             Ervaring met stakeholdermanagement op management- en bestuursniveau.

Competenties

-             Visie & richting bepalen 
-             Stakeholdermanagement
-             Besluitvaardigheid
-             Veranderingsmanagement

Reden inhuur

Piekbelasting / Projecten

Invulling ZZP’er

Deze opdracht is geschikt voor invulling door een ZZP’er

Looptijd

De onderstaande termijnen en uren zijn indicatief, exacte uitvoering in overleg:

VOG Screeningsprofiel

Bij toekennen van de opdracht, ontvangen wij graag een geldige VOG, niet ouder dan 6 maanden, met screeningsprofiel 11-12-13-22-41-53

Gebruik van eigen devices

De opdrachtgever stelt geen devices (laptops en mobiele telefoons) ter beschikking aan ingehuurd personeel. De kandidaat en uitlener dienen hiermee rekening te houden.

Interview
Het interview zal plaatsvinden op het gemeentehuis van Bergen. Het interview zal plaatsvinden , datum volgt z.s.m. Dit kunt u zien in de planning van Mercell.

•  Contractvorm: Detachering verloopt direct via Dignitas.
• Samenwerking is uitsluitend mogelijk met detacheerders die beschikken over een SNA-keurmerk. (bij doorleenconstructie)

Geïnteresseerd?

Dan ontvangen wij graag;

• up to date CV in WORD format
• motivatiebrief toegespitst op de eisen en wensen (KO)
• indicatie uurtarief en beschikbaarheid
• indicatie lopende kansrijke biedingen elders
• Voor meer informatie neem gerust contact op met Renáta Vranková, 0621979735 / renata@dignitas.nl

www.linkedin.com/in/rvrankova/

Met vriendelijke groet / Kind regards,

Renáta Vranková
Business Development Manager

Adres:  Groenekanseweg 70, 3732 AG De Bilt
GSM:   +31 6 21979735 of WhatsApp me
Tel:      +31 30 209 9980
Email:  rvrankova@dignitas.nl
Web:   http://www.dignitas.nl